Помощь - Поиск - Пользователи - Календарь
Полная версия этой страницы: Существует ли равноправие ?
Форум Точек.нет - общение без границ ! > Серьезности > Юриспруденция > Архив
Страницы: 1, 2, 3
Кшись
Цитата(Аттия @ 7.01.2011 - 0:04) *
Люди изначально НЕРАВНЫ.
Хоть в первобытном обществе, хоть в супер-западно-демократичных странах... Просто у нас это "неравенство" более ярко выражено.
Просто потому что... такова жизнь...
Так смысл "мусолить" эту тему?
Люди не равны в способностях, опыт различен и т.п., но люди относятся к одному виду живых существ, причем разумных! Этот факт определяющий и наиболее важен для разумного... Для не разумного не имеет значение, для неразумного главное сила мускулов, клыков, когтей, коварство, мимикрия..
Мы- люди, создаем законы для себе-подобных и это дает основания для справедливости.
Если желаем себе блага, то разумно иметь больше товарищей, единомышленников вокруг, чем завистников, соперников или врагов среди себе подобных.
Если этого не понять, то жизнь людей не будет отличаться от животного мира. В таком случае людям следует изгонять из своего вида, особей не желающих соблюдать равноправие. ибо они живут по законам животных, а не людей. Люди богатеющие на страданиях своих одноплеменников по сути хищные животные, поедающие более слабых людей. Им не место среди людей, вот и всего-то.
львица
Считаю, что равноправия нет, не было и не будет.
Увы!
хотя......
может и не увы
illuzia
да какое равноправие.....нету его, хотя многие к нему стремятся....
Ветерок
Наша человеческая сущность и является главным препятствием для равноправия.

Во-первых - любое равноправие относительно. Это означает, что с точки зрения одного человека данный расклад - это по справедливости. А другой скажет, что нет - такой положение вещей неверно, нужно переиграть.

Во-вторых - особенность нашей совести, или другими словами "своя рубашка ближе к телу". Каждый ли справится с искушением урвать, наживиться, скрыть правду?
Для просмотра полной версии этой страницы, пожалуйста, пройдите по ссылке.
Форум IP.Board © 2001-2026 IPS, Inc.